暑い！？寒い！？

こんにちは。人事担当の廣部です。4月も後半に差し掛かってきました。4月から生活が変わった皆さんは少し慣れて来た頃でしょうか。先週（先々週？）札幌では汗ばむくらいの陽気となりました。桜も過去2番目の早さで開花しました。そうかと思えばこの週末は風も冷たく肌寒かったですね。天気の変化が激しいので皆さん体調管理にはお気を付けください。

社内研修会を行いました！

さて南香園では3月の下旬に恒例となりました社内研修会を開催しました。これは前年度の振り返りと次年度の目標を社員みんなで共有するためのものです。冒頭の写真のように会議室を借りて行うのですが、今回はグループワークをするために2部屋借りて行っています。南香園は施工会社ですので、もちろん現場での技術の習得が第一ではありますが、知識としても私たちは何のために誰のために仕事をしているのかということをしっかりと身に付けてもらっています。そうすることで自然とお客様への対応も良くなり、満足して頂ける施工につながると考えています。

資料は非公開です。

この画像は研修会で用いる資料の表紙になります。残念ながら内容までお見せすることはできませんが、もしも興味のある方は是非南香園に入社して確認してみてください！内容は毎年少しずつブラッシュアップして良くなっている・・・と思っています！

研修会の様子

研修会の時の様子はこんな感じです。一枚目の司会者が南香園の専務になります。専務はスーツを着ていますが、基本的に服装は自由で他の皆さんはカジュアルな服装で参加しています。そして、話を聞くだけではなくて、グループワークを行い班ごとにテーマに沿って考えをまとめて、それを発表してもらってお互いに質疑応答も行っています。今年は例年以上に盛り上がり活発な議論がされていました。研修会だけの内容にしてはもったいないと思い、その場で急遽、南香園での新年度の取り組みとしていくつか実践していくことも決めました。

さいごに

南香園の社内研修会は午前午後と一日使って行います。頭をしっかりと使った後は、おいしいごはんでリフレッシュ！今年は鶴賀ビュッフェさんにお邪魔して美味しご飯に舌鼓を打ち、社員同士の懇親も深めました。私はビュッフェなのに、一回しか取りに行けなかったのだけが心残りです。
最後まで読んで頂きありがとうございます。南香園ではこのように知識を身に付け考え方を共有し、そしてその上でしっかりとした技術を現場で身に付けてもらっています。どちらかだけではなく、どちらもとても重要なことだからです。そして日頃は違う現場に行く社員たちもこうして顔を合わせてゆっくり話をすることで、日頃の仕事ぶりにもさらに良い影響があると思います。今年は現場での作業の様子も紹介していきたいと思います。是非ご覧いただけると嬉しいです。